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牧师和教会带领者需知如何处理变化的10件事情

作者: 义工 Joying Yang 翻译 | 来源:基督时报 | 2015年11月23日 08:03 |
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不管有多少人说,除了婴儿没有人喜欢改变。但只有成功的领导者知道,变化不仅仅是一个持续的现实,也是获得持续成功所必须的。变化是杠杆中的一个常数,不是要去避免的暂时的负担。我爱圣经,因为圣经是有史以来最伟大的一本领导书。

在创世纪32章22-32节,我们读到了雅各和上帝摔跤的故事。在这一场斗争中,上帝改变了雅各和一个国家其他人的历史。而且上帝也想改变我们。

当我读那个故事时,我总结了以下10件事情牧师和教会领导者应该知道的关于如何处理变化。

1.改变会影响你所爱的人。

 创世记32章22——他夜间起来,带着两个妻子,两个使女,并十一个儿子,都过了雅博渡口。 领导变化是不受欢迎的。人们不喜欢改变,尤其是他们的音乐和敬拜。因此,变化对于一个领导者的生活的影响经常也会被他的家人经历。

2.改变要花你一些成本。

创世记32章23节,先打发他们过河,又打发所有的都过去。 带领变化伴随着一个高价格的标签。 它会花费牧师和教会领导人在情感上、身体上、金钱上甚至地位上的一些东西。

3.改变会很孤单。

创世记32章24节,只剩下雅各一人。在改变的过程中,你需要时间去思考,去制定策略,去计划,去获得你的视角和去祷告。但是带领改变经常是一个孤独的过程。经常让我们觉得我们没有朋友。

4.改变会花很长时间。

创世记32章24节,有一个人来和他摔跤,直到黎明。改变往往是一个过程,而不是一个事件。

5.改变需要斗争。

创世记32章25节,那人见自己胜不过他。改变是不简单的。 但是被鼓励,斗争是力量和保持持续性所必需的。

6.改变不会让你停留在原处。

创世记32章25节,就将他的大腿窝摸了一把,雅各的大腿窝正在摔跤的时候就扭了。在改变的那段时间牧师和教会领导者将会比任何时候都学习更多,遭受更多,经历更多,成长更多和使你更像主耶稣基督 ,除非对改变评估失败。

7.改变需要勇气。

创世记32章26节,雅各说,你不给我祝福,我就不容你去。改变是困难的。这是一段磨砺。改变需要坚持不懈的努力。但这是上帝给予的力量。你已经看见你想要的未来的异象,这个异象使你继续留在这个改变的游戏中。

8.改变需要谦卑。

创世记32章27节, 那人说,你名叫什么,他说,我名叫雅各。聪明的牧师和教会领袖有谦卑和自我意识,知道什么时候需要改变。  但讽刺的是,最难改变的是你发起的部门。

9.改变是必须为了你变得更好。

创世记32章28节,那人说,你的名不要再叫雅各,要叫以色列。因为你与神与人较力,都得了胜。成就你今天的成功所做的事情将不会保持你明天继续成功。需要新的策略,新的技巧,新的方法。

10.改变让你见到上帝。

创世记32章30节,我面对面见了神,我的性命仍得保全。 这是门徒的本质,上帝带领我们从我们所在的地方去到更好的地方。

那么,你今天需要改变什么?

本文由义工翻译 原文作者Brian K. Dodd 阅读原文请点击此处

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